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年终奖就是老板给予员工不封顶的奖金,有的还包括了旅游奖励、物质奖励等,是一年来的工作业绩奖励,也是可给可不给的一个项目。年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。好的年终奖办法要有较好的考评指标、评价方法、发放规则等等相应的各项制度,可以有效激励员工,增加企业凝聚力。
5月30日晚间,一封申万宏源(000166)员工的年终奖“讨薪”邮件截图在证券业流传开来。一自称申万宏源普通员工的发信人在邮件中称,目前已行至2022年中,2021年各部门的考核早已完成,但2021年年终奖迟迟未发。去年以来家庭经济压力较大,恳请公司加快推进2021年度年终奖发放。据了 ...
发布时间:2022-06-01 13:58:14
【网传某券商因降薪而缓发年终奖 公司回应:传言不实】财联社1月25日电,券业降薪传闻甚嚣尘上,网传某券商已“抢先一步”,决定年前缓发年终奖。该券商对财联社记者回应称,“相关传言不实,公司过往并未有在春节前发放年终奖的情况。公司始终合规、合理制定并实施薪酬激励政策, ...
发布时间:2022-01-25 21:31:29