网易财经10月29日讯 新个税法已于10月1日起正式实施，个税免征额由3500元上升至5000元，但网易财经调查发现，并非所有劳动者都享受到5000元的免征额扣除。
“9月工资10月发，是用5000元免征额吗？”这一问题曾备受关注。财政部和国税总局曾就这一问题在《关于2018年第四季度个人所得税减除费用和税率适用问题的通知》（以下简称“《通知》”）[1]中给出明确回复：“对纳税人在2018年10月1日（含）后实际取得的工资、薪金所得，减除费用统一按照5000元/月执行，并按照本通知所附个人所得税税率表一计算应纳税额。”也就是说，只要劳动者是在10月1日及以后实际取得的工资，都应该以5000元免征额扣除。
《通知》的实施效果如何？网易财经10月25日-28日对网友进行了调查，在参与调查的近2000名网友中，87.9%的网友9月工资已按照新标准5000元免征额进行扣除，但仍有12.1%的网友9月工资没有按照5000元免征额扣除。
在进一步调查中，网友认为造成这一问题的主要原因是劳动者所在单位的疏忽，认为是“税务部门原因”的只有13.8%。
网易财经调查，截至2018年10月28日7点30分
网易财经调查，截至2018年10月28日7点30分
[1]财政部 税务总局《关于2018年第四季度个人所得税减除费用和税率适用问题的通知》财税〔2018〕98号, http://www.chinatax.gov.cn/n810341/n810755/c3722680/content.html,2018.9.7.
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国家税务总局公告2018年第51号
近期，有纳税人反映，部分扣缴单位在10月份发放工资薪金时没有按照5000元/月费用减除标准扣除计税。为保障纳税人合法权益，让纳税人全面及时享受个人所得税改革红利，现就有关事项公告如下：
一、根据修改后的个人所得税法和有关规定，纳税人在今年10月1日(含）后实际取得的工资薪金所得，应当适用5000元/月的费用减除标准。对于符合上述情形的，扣缴义务人要严格按照5000元/月费用减除标准代扣代缴税款，确保纳税人不打折扣地享受税改红利。
二、对于纳税人2018年10月1日（含）后实际取得的工资薪金所得，如果扣缴义务人办理申报时将“税款所属月份”误选为“2018年9月”，导致未享受5000元/月的减除费用，纳税人、扣缴义务人可以依法向税务机关申请退还多缴的税款。
三、对于扣缴单位在今年10月1日（含）后发放工资薪金时，没有按照5000元费用减除标准扣除的，纳税人可向税务机关投诉，税务机关应当及时核实，并向扣缴单位做好宣传辅导，尽快给予解决，切实保障纳税人合法权益。
投诉电话：12366
特此公告。
国家税务总局
2018年11月2日
本文来源：网易财经
责任编辑：
杨泽宇_NF6036
