银行业降薪裁员潮果真来了？36家上市银行谁降薪多

（原标题：银行业降薪裁员潮果真来了？中报大数据透视36家上市银行谁家降薪多，谁家在裁员）

以银行为代表的金融业降薪裁员的消息甚嚣尘上，时值2020年中报收官之际，各家银行的员工和薪酬数据变化得以一目了然。

据界面新闻统计，2020年上半年，36家上市银行普遍存在净利润下降、资产质量承压的情况，18家银行净利润同比有所下滑，六大国有银行体现则更为明显。

中报不仅揭露了今年上半年银行业的业绩和资产质量状况，也对近日市场热议的银行业降薪裁员问题给出了答案。

国有六大行降无可降仍然在降

今年8月初，曾有中信银行和建行降薪20%和30%等传闻广泛传播。随后不久，各家国有银行、股份行纷纷回应表示，目前没有降薪的计划安排。

界面新闻根据2020年中期业绩报告统计发现，36家A股上市银行中，除去3家未透露相关数据无法计算，有16家银行上半年员工收入出现同比下降。

具体来看，六大行2020年上半年职工人均收入全体出现下滑。

交通银行虽然人均收入最高，为17.69万元，但降幅排首位，高达6.32%；第二为建设银行，降幅6.11%，人均收入13.14万元；工商银行降幅最小，为0.45%；邮储银行人均收入最低，为12.05万元。

在股份行方面，薪酬情况则较为乐观。

平安银行仍然保持人均收入的领先地位，为30.06万元，比去年同期下降3.45万元，降幅排名第一，为10.31%；华夏银行上半年人均收入最低，为17.44万元，降幅第二，为7.80%；此前传出降薪20%传闻的中信银行，今年上半年人均收入排名第二，为28.42万元，且是股份行中唯一一家增幅两位数的银行，高达13.83%，令人咋舌。

在城商行、农商行方面，今年上半年人均收入最高的前几位为苏农银行、宁波银行、南京银行和杭州银行，分别为46.38万元、31.85万元、29.96万元和29.91万元；西安银行、无锡银行、青农商行则排名垫底。

从变动幅度来看，江苏银行人均收入同比下降17.67%，为众多上市银行中员工收入下滑第一，上海银行以12.53%的下降幅度排名第二，值得注意的是，前述两家降幅最大的银行，今年上半年净利润增速5%、4%；青岛银行、北京银行虽然人均收入不高，仅为20万出头，但同比增幅高达11.85%和10.91%。

大行扩招 银行业未见裁员潮

今年上半年，受疫情以及各银行金融科技转型等影响，据界面新闻不完全统计，有至少1300余家银行网点、分支机构被关闭。与此同时，人员削减、结构调整也成为业内议论的焦点话题。

界面新闻整理2020年上半年银行中报发现，至少从报告期内数据来看，银行业的裁员情况并不明显。

首先，在国有六大行中，仅有本身员工数量最多的农行、工行出现了员工数量的缩减，同比减少2.02%、0.99%；中行、交行、建行保持小幅度增加；而邮储银行员工数大增12.37%。

日前各行发布的校招公告显示，在响应国家“稳就业”的号召下，仅工行一家校园招聘人数就达1.8万人，建行、中行校园招聘人数也均较去年同比增加，今年五大行加起来的校园招聘人数超过6万人。

股份行方面，数据则更为积极。仅兴业银行有0.74%的减少；华夏银行、民生银行员工增量不超过1%；其余六家中，浦发银行和平安银行员工数量增加4.61%和4.33%。

城商行和农商行中，苏农银行、青农商行和贵阳银行员工数量出现了同比下降；宁波银行、上海银行、杭州银行和常熟银行则有两位数的高位增长，其中宁波银行和上海银行员工增量高达23.34%和20.78%。

从2020年上半年数据来看，银行业从业仍比较稳定，未出现裁员大潮，但薪酬降低情况则较为普遍。此外，由于区域、部门、职级的不同，收入的平均数并不能代表全面、真实的情况，只能从波动中瞥见趋势。

多位银行从业者对界面新闻记者表示，实际到手的收入与KPI、业绩挂钩，月收入明显下滑，而对年终奖也已不做期待，此外，薪酬所包含的其他员工福利，在今年也或多或少出现“缩水”。

更有大型股份行从业人士告诉界面新闻，今年以来，前台销售岗位的人员甚至还频频出现“薪水倒扣”的情况。