年内近30家基金公司换帅 数量接近去年全年

（原标题：年内近30家基金公司换帅 数量接近去年全年）

公募基金总经理变更潮仍在延续。7月份以来，又有上银基金、大成基金、圆信永丰基金等3家公司新任总经理走马上任。

据记者不完全统计，今年以来，已有近30家基金公司出现总经理变更，而2018年全年共有32家基金公司变更总经理。

20多家基金总经理履新

7月22日，上银基金发布总经理变更公告，刘小鹏为新任公司总经理，原总经理李永飞因个人原因离任。资料显示，刘小鹏来自公司大股东上海银行，此前担任上海银行市南分行副行长。

大成基金也于7月换帅。根据该公司7月6日的公告，公司副总经理谭晓冈升任总经理，原总经理罗登攀因个人原因离任。

7月2日，圆信永丰基金发布公告，来自股东方厦门国际信托的副总经理蔡炎坤担任公司总经理，原总经理董晓亮因个人原因离任。

统计显示，今年上半年有约20家基金公司总经理履新。6月份，东吴基金原总经理助理兼投资总监程涛履新湘财基金总经理，湘财基金原总经理来君因工作调整转任公司其他职务；新华基金原总经理张宗友4月份升任董事长后，来自股东方的恒泰证券副总裁刘全胜接任总经理。此外，中信保诚基金原副总经理、首席市场官唐世春出任公司总经理一职；上投摩根、金元顺安、淳厚基金、工银瑞信、农银汇理、摩根士丹利华鑫、华富、兴业、民生加银、朱雀、宝盈、蜂巢、华润元大、金鹰、浙商证券资管、交银施罗德、中信建投等10多家基金公司也在上半年迎来新任总经理。

从变更原因上看，基金公司总经理岗位出现变化，原因不外乎原总经理升任董事长、个人原因离职、任期届满、工作安排等，其中，升职和个人原因占较大比例。如工银瑞信、交银施罗德、新华基金、蜂巢、醇厚等公司都是因总经理升任董事长或副董事长而变更总经理，大成、上银、银河等公司总经理则因个人原因离任。

相应地，由副总接替或由股东方委派是主要的任命方式。如大成基金的谭晓冈、交银施罗德基金的谢卫、农银汇理基金的施卫此前都是公司副总经理；上银基金的刘小鹏、工银瑞信基金的王海璐、新华基金的刘全胜等都来自股东方。

多家公司总经理空缺

与往年相比，今年公募基金行业总经理变更更为频繁。据记者统计，今年以来已有近30家基金公司（包括拥有公募牌照的券商）出现总经理变更，其中23家总经理已经履新。

根据Wind资讯的统计，2018年，有21家基金公司迎来新总经理，而2017年共有18位基金公司总经理履新。在大型基金公司中，嘉实基金、华夏基金、建信基金、景顺长城基金都在2018年完成了总经理人选的交替。

在年内出现总经理变更的公司中，银河基金、国投瑞银基金、渤海汇金证券、恒越基金、中融基金、先锋基金等总经理一职目前均由公司董事长或副总经理代任。

“最近几年，由于产品难发，规模难做，不少中小型基金公司在压力之下，缺乏方向感，要么原地踏步，要么陷入困局。”一位业内人士表示，基金公司总经理变更频繁，反映出行业竞争的加剧。从每个季度基金公司规模排名中便可看出，总有公司会忽然脱颖而出，往往是公司策略或布局在“风口”期发挥了关键作用。

“在以人为本的基金行业，高管的变动往往会对公司产生较大影响。业务能力突出的高管可能会给公司带来产品布局、销售风格、投研体系、业务架构，乃至激励机制方面的变化。有的中小型基金公司仅因为聘任了擅长权益、固收投资或有丰富资源的副总经理，相关业务在半年到一年内就有很大起色，作为公司掌门的总经理作用就更为重要。”该人士说。

在日趋激烈的竞争中，基金公司要想通过合适的掌门人选来打破困局，甚至实现弯道超车并非易事。一位年内迎来新掌门的基金公司内部人士透露，按照正常规划，其所在公司大股东几年前就有计划进行公司高管变更，但苦于一直找不到合适人选而拖延至今。

（本版文章摘自今日出版的《中国基金报》）