■2017年惠州纪检监察工作回眸④
去年以来,惠州市纪委突出主业主责,创新思路方法,推动信访工作取得实效。据统计,去年全市纪检监察机关收到检举控告类信访举报1582件,同比下降12.1%;涉及县处级干部127件52人,同比下降21.1%、13.3%。
不断优化信访举报环境
惠州市纪委畅通信访举报渠道,确保有访即接、有信必办,推动信访举报环境不断优化。惠州组织市、县、镇、村四级联动开展信访举报主题宣传和下访活动,共张贴、派发宣传资料近2万份,现场接访群众533人次。
同时,惠州市纪委扎实做好来访、来电及来信处置工作,落实重要节点值班制度和日报告制度,完善应急处置预案,依法妥善处置紧急情况和信访突出问题。据统计,去年全年分类处置信访举报2242件,接待群众来访328批次,办理网络问政、领导信箱信件928件。
开通“绿色通道”即收即办快查快结
惠州全市信访举报部门强化服务意识,充分发挥线索“主渠道”作用,去年共筛选移送问题线索653条,开展谈话函询109人次。惠州市纪委向县(区)、派驻(出)机构转交办重要信访件151件。
惠州市纪委开通“绿色通道”,排查涉及换届问题线索79条,即收即办,快查快结;建立扶贫领域信访举报办理督办机制,排查问题线索224条,立案101件,给予党政纪处分93人,移送司法机关19人,为打赢脱贫攻坚战提供坚强保障;建立随机抽查、定期检查通报等督办机制,实现跟踪督办全覆盖。
构建信访信息“大数据”平台
互联网时代,惠州市纪委构建精准、高效的信访举报信息“大数据”平台,以建设“整体分析服务领导决策、区域分析服务研判政治生态、专题分析服务重点工作开展”的综合分析体系为目标,健全市、县、镇三级信访信息工作机制及问题线索“月报”、形势分析“季报”、要情“专报”制度,为党委政府决策提供参考服务。
同时,惠州市纪委落实信访举报归口受理工作要求,规范派驻(出)机构、镇(街)纪委自收件管理,以目标管理为抓手,有效规范工作流程,提升办理质量。
南方日报记者 罗锐
通讯员 惠纪宣