中国企业要做 推动全球可持续发展的主力军

（上接第一版）

二是要坚持以人为本，共享发展。人是一切发展的原动力，也是一切发展的归宿。人才是企业发展的核心资源。广大企业要通过平等就业、规范用工和体面劳动，打造和谐健康的劳动关系，在此基础上积极培育和系统开发人才库，实现人力资源的全面、可持续发展。同时，也要通过与供应链商业伙伴和社会各利益相关方的全方位合作，在可持续的经济与社会价值创造中实现共识、共生、共创与共享。

三是要坚持环境友好，绿色发展。建设人与自然的生命共同体，珍爱地球家园，保护生态环境，应对气候变化是包括企业在内的每一个社会主体的责任。广大企业要对加大绿色产业投入，推进资源合理开发和循环利用，加强制造业和服务业的绿色运营管理，倡导绿色消费与生活，实现人类与自然生态环境的和谐共存，建设美丽中国、美丽世界。

四是要坚持诚信守法，合规发展。市场经济既是法治经济，也是诚信经济，守法和诚信共同构成企业发展的基石。只有恪守法律规范和商业道德的企业才能获得投资者、消费者、商业伙伴和社会公众的持久信任，从而赢得生存与发展机会。我们要牢牢树立合规意识，培育合规文化，减缓合规制度，强化合规职责，识别合规风险，完善合规机制，推进合规管理，实现合规运营，全面推进依法治企，诚信兴商，为企业可持续发展打造稳固的基础。

五是要坚持面向世界，开放发展。中国经济繁荣和企业发展离不开改革开放，离不开积极融入全球化进程。当前全球化面临一些阻力和困难，更需要我们坚定信念推动其朝着更加开放、包容、普惠、平衡、共赢的方向发展。我们要积极响应国家“走出去”、“引进来”和“一带一路”倡议，不断拓宽国内企业全球化格局和视野，大力推动海外负责任投资与可持续运营，与各国企业共同打造公平、可持续的全球供应链和互利共赢的全球商业合作模式，与国际和海外各利益相关方积极开展对话合作，通过发展多样化的全球伙伴关系促进世界可持续发展。

需要强调的是企业自身的可持续发展和对整个经济与社会可持续发展的推动离不开优秀企业家的感召和引领。正如《中共中央 国务院 关于营造企业家健康成长环境 弘扬优秀企业家精神 更好发挥企业家作用的意见》中所提出的“我们要共同营造企业家的健康成长环境，弘扬优秀企业家精神，更好地发挥企业家作用，充分调动广大企业家的积极性、主动性、创造性，让广大中国企业在充满活力和创造力、富有远见和抱负的企业家带领下，为中国和全球可持续发展做出更大贡献。”

（本文为中国企业联合会、中国企业家协会常务副会长兼理事长朱宏任在2017实现可持续发展目标中国企业峰会上的发言，本报有删节）