【寻找最美一线职工】田印福 ： 把钻研技术当作天职

儿时，田印福的家中住过铁匠，“那时常围着铁匠师傅转，看他们翻来覆去地打铁，慢慢地就对技术产生了兴趣。”田印福回忆。

1996年参加工作后，田印福发现专业知识不能满足工作需要，于是决定埋下头来学习。2002年，他参加成人高考，考入鞍山钢铁学院计算机科学与技术专业，经过6年的学习，获得工科学士学位。

“我始终把钻研技术当作天职，为了攻克难关，经常吃不下饭、睡不着觉，满脑子都是图纸。”田印福坦言，钻研业务几乎占去他所有的业余时间。

2004年，山东临沂焦化厂投产后，高压电路系统频繁跳闸，查验线路却全部正常。了解情况后，田印福反复检查设备，终于找到了故障原因。

利用业余时间，田印福开始攻关解题，经过1个月的研究实验，拿出了解决方案。新方案应用后，高压电路系统不仅恢复正常，电气设备利用率还提高14%，系统耗电量降低21%。后来，该项成果被科技部列入国家节能减排计划项目。

20年来，田印福先后主持完成高炉、焦化、热轧等领域国家重点技术改造项目60余个，许多技术得到普遍推广。

在同事眼中，青年“技术大拿”田印福还是一个极为严谨的人，在工作中追求完美，有时甚至近乎“偏执”。

在鞍钢的一次施工中，进口设备在运输中出现意外，一批继电器散落在地，编号乱了。实际上，继电器的技术参数全部一致，不按原先编号安装，也不会对设备运转造成影响。

但田印福不这么看，“编号和继电器是一一对应的，不按设计编号安装，我是清闲了，一旦设备出现故障，会给维护人员分析原因带来困难。”

于是，他用了3个晚上的休息时间，才将近千个继电器重新和设计图纸“对号入座”。

田印福认为，践行工匠精神就是要讲敬业、讲精益求精，“原来的设备节能20%，通过改进技术，使设备节能25%，这就是成功”。

在毫无保留地把技能传授给徒弟的同时，田印福还创建了“劳模创新工作室”。目前，工作室已完成国家重点节能环保攻关项目35个，为企业解决技术难题300多个，对社会技能培训100多人次，培养技能人才30多人。

熟悉田印福的人都知道，他的生活重心完全向工作倾斜，总是主动要求到最脏、最险、最苦、最累的施工一线。

因为工作性质，他经常出差，一走就是几个月。工作20年来，他一半的春节是在工地上过的，结婚时也只休息了两天，女儿今年15岁，他只陪孩子过了4次生日……

在鞍钢鲅鱼圈工程中，施工条件十分恶劣，不论是数九寒冬，还是炎炎盛夏，凡是技术攻关的关键时刻，田印福都会24小时坚守在现场。因此，他也被工友们亲切地称作“工地主任”。

“那时，现场的工程车就是我的‘家’。要说不想温暖的家、不想妻儿，那是假话。可为了工作，咬咬牙坚持，对于我们施工单位来说，是经常的事。”田印福说。