邵武工会：贴心服务惠职工

一个人没有了活力就将没有生命，一个民族没有了活力就行将灭亡，一个国家、一个社会如果没有了活力就必将走向没落。工会组织的发展重在活力，工会组织的活力，重在找到活力源。

回顾福建省邵武市10年以来的工会工作，其主要体现在工会的活力上，具体体现在各种形式的群众性文化、体育活动中，体现在充满活力的开创学习型组织、做知识型职工竞赛中。邵武市总工会就是在开展各种活动中增强凝聚力，提升了工会形象和地位，提高了全市职工的综合素质，开辟出工会工作的新局面。

以职工运动会搭台，展高品位工会形象

为提升工会在社会各界的形象和地位，邵武市总工会把举办职工运动会作为扩大工会组织形象的重要手段之一。2000年以来，邵武市总工会坚持每两年举办一届全市职工运动会。职工运动会力求声势浩大，职工的参与面和普及率高，在最大范围内把不同行业职工组织到运动会中来，提出了“参与就是成功”的办会基本目标。

为此，在每届的职工运动会参赛项目上，邵武市总工会始终坚持适合职工的项目一起上，竞技性比赛、基础性比赛和趣味性比赛同步设的方法，最大范围内扩展职工参与面，营造职工运动会浩荡声势，达到了广大职工共同参与的办会目标。

在每届职工运动会上，邵武市总工会都把工作重心放在运动会的开幕式活动和踩街游行工作上，全力打造运动会开幕式氛围，高品位展示工会组织形象。在准备开幕式活动时，最大范围地邀请市四套班子领导参加，取得党政领导的共识和高度重视，并把庆祝“五一”和劳模表彰活动结合到运动会开幕式上，借以拓展工会组织在党政领导和社会各界人士中的地位作用，进而通过运动会开幕式这一全市唯一最大的群众大舞台，来提高工会组织的号召力和影响力。

除了隆重的开幕式活动外，重中之重的是举办全市各行各业都参加的踩街游行活动。邵武市总工会把踩街游行与企业文化建设结合起来，把踩街游行和企业社会公众形象结合起来，把职工文化体育与企业品牌宣传结合起来，把职工群众参与热情和各行各业的行风政风文明教育结合起来。为此，每届的踩街游行活动，都是一次全市各行各业风采的大展示，是职工队伍的大检阅，做到让一块块扛在肩上的宣传牌，展示的是各行各业的文化风采；让一列列走在街上的队伍，体现的是各行各业的雄姿；让一句句导播词，介绍的是每个单位的发展成果；让一串串的口号，喊出的是每个单位的精神面貌。

以文艺汇演搭桥，搭建工会与职工文化教育“输血通道”

2000年以来，邵武市总工会坚持每两年举办一届全市职工文艺汇演，以文化搭桥，搭建起工会与职工在文化教育素质培养上的“输血通道”。

随着大量的民营企业蓬勃发展，大量的农民工涌入城镇，尤其是新二代农民工，他们年轻、活跃，有一定的文化，也充满了对生活品位的追求。要让这些职工能认识到工会组织的作用，就必须提升他们对工会组织依赖和信任。文化搭桥则是工会与职工联系的最佳通道之一。而举办全市职工文艺汇演则是文化搭桥的最佳形式。

邵武市总工会把最大范围地吸引职工参与到文艺表演中来，作为举办职工文艺汇演的主要目标。为了这个目标，每届文艺汇演都设定5个专场，有声乐类、舞蹈类、戏曲类、相声和小品类以及器乐类专场，做到百花齐放，推陈出新。通过文艺表演竞赛让全市各行各业各乡镇（街道）的职工队伍都活跃起来，都参与到工会活动中来。从而使广大职工、尤其是农民工通过开展文艺活动对工会组织产生了深厚感情。

邵武市总工会在开展职工文化建设上，把大型常规性文体活动与日常职工文化才艺活动结合起来，除了职工运动会、职工文艺汇演这种大规模万人活动外，每年还分别举办职工红歌大赛、职工金嗓子大赛、闽北三县市戏剧演唱会及连续4年的职工茶艺比赛、连续4年的职工品茶员比赛和近十期的职工书法摄影比赛，尤其是成功承办了连续四届的邵武市社区文化艺术节。

这样，在一年四季中全面调动了全市各行各业各个领域群众的参与热情，高度体现了工会组织在全市职工文化体育方面的活动能力，充分展示了邵武工会组织在一个城市中的品位和地位，达到了群众满意、社会认可的效果和工作目的。

10年前举办首届文艺汇演时，民营企业一个都没来参加；10年前举行职工运动会时，非公企业一个都没敢参与。而10年后，邵武市民营企业在文艺汇演这种阳春白雪的舞台上取得了二等奖，在运动会上取得了第一名。不少非公企业自己每年还举办职工文艺汇演和职工运动会，如杜氏集团连续5年举办杜氏节职工文艺汇演，创办了《杜氏报》，创建了在全市职工运动会上参赛人员最多、参赛项目最多、获得奖项最高的优异成绩。

以创学习型组织、做知识型职工活动为载体，实现多赢

在大力举办职工运动会和职工文艺汇演，提升了社会群众对工会组织认识的基础上，邵武市总工会又把着力点瞄准到企业、职工和工会三赢目标上。为了达到三赢目标，邵武市总把创学习型组织、做知识型职工活动轰轰烈烈地开展起来。

邵武市总工会认识到，企业需用有文化的职工，职工也需要有“文化”的企业，企业和职工也需要有文化的工会来为他们服务办事。新世纪以来，邵武市总工会先后多次开展“百单位万名职工知识竞赛”，配套地推出了职工读书演讲、征文比赛，并连续表彰和出版优秀职工演讲征文稿。同时连续多年开展不同形式的岗位练兵、技术比武和文化艺术培训，为企业培训人才、输送人材，做到了职工素质上升、企业文化提升、工会能量加深。通过以上活动，让企业认识到有工会和没工会就是不一样，让职工认识到工会就是自己生活上的“娘家”，也让工会干部感悟到企业和职工就是工会组织开展工作最大的最好的工作平台。

10年以来的连续持之以恒的活力工会建设，产生了深远的影响力，也带动了企业文化建设的全面开展。企业的文化提高了，职工的文化生活丰富了，各级工会组织活动起来了。10年来，邵武市的工会组织组建率和入会率占全南平之首，邵武企业的税收和经济效益也占全南平市之首，形成了企业、职工、工会的共赢新局面。邵武市总工会先后被评为邵武市创学习型组织先进单位、全国创争活动先进单位，并获得全国职工知识竞赛二等奖。