(原标题:胜利油田7万员工聚焦提质增效)
本报讯(记者 孙覆海 通讯员 卢太昌 李新刚)临近国庆的黄河入海口荒原上,有一座孤零零的小井站。中石化胜利油田东辛采油厂员工薛梅和丈夫在这个小站驻守了20年。这些年来,她始终严格按照岗位职责,4小时巡一次井,2小时记录一次压力,从不走样、从不变通。到过井站的人都说,薛梅的事迹是“苦干实干”“三老四严”为核心的石油精神在胜利油田的缩影。
从发现华八井到成为全国第二大油田,再到科学高效开发,胜利油田靠的就是石油精神。50多年来,石油精神已经内化为胜利油田7万多名干部员工的自我要求。当下,面对低油价带来的重重困难,胜利油田聚焦提质增效升级,转方式调结构、抓改革强创新,践行严细实、全力创效益。
目前,胜利油田在西部探区相继发现了春风、春晖、阿拉德等油田,当地崛起了一座百万吨级油田;
2014年,一个叫做三合村油田的三千万吨级油田在胜利东部老区的空白区浮出水面,成为胜利油田第81个油田。“十二五”期间,胜利油田在东部探区落实了10个千万吨级商业储量区块,在沙四下-孔店组红层等11个领域获得重大突破;
从2015年初开始,油田建立随油价变动的储量动用、工作量投入、弹性产量运行机制,科学配置产量、投资、成本计划。胜利采油厂注采304站创新实施“单体细胞创效工程”,把各项工作落细、落小、落实。截至目前,共节约成本90万元,超交利润150万元。
今年,在胜利东部,花古斜101井钻探发现优质规模储量;永123井在沙河街组实现商业发现,打破了青西地区近40年的沉寂。
在上下的共同努力下,胜利油田圆满完成各项目标任务。“发展成绩来之不易,凝聚着全体干部员工的智慧和力量。”胜利油田管理局局长、油田分公司总经理孙焕泉说。