（原标题：友才网重塑猎头行业格局）
星河互联打通生态圈人才服务体系
笔者从市场获悉，猎头协同招聘创业平台友才网与互联网联合创业平台星河互联近日达成生态创建战略意向。除创建资金支持外，星河互联还将为友才提供技术平台、资源整合、市场拓展、营销推广等扶持服务。而友才网作为国内高端人才的汇聚平台，也将成为星河互联生态圈体系内的重要组成部分，为星河互联及其联合创建的其他创业公司提供人力资源及培训管理等服务。
友才网CEO陈兰珍在接受采访时表示：“友才网服务于高端人才的定位及在这个领域的专注，与星河互联 联合创业 理念非常契合。我相信，未来双方将形成强大的战略协同效应，加速人才市场渠道的模式创新，重塑猎头行业生态，最终使市场回归 以人为本 的服务本质。”
与欧美国家猎头业已有半个多世纪的发展历史相比，中国猎头行业起步较晚，管理规范程度不高。无论是猎头机构和从业人员均显得有些稚嫩，结构效率低、鱼龙混杂、恶性竞争等问题层出不穷。从事高端人才服务近10年的陈兰珍认为，国内猎头行业转型迫在眉睫，这也正是友才网的机会所在。
据悉，友才网以独特的“人才经纪人”模式，让每一位平台顾问对所专注领域人才进行深度经营，并通过友才平台“人岗智能匹配+云端协作交付”的创新机制，使得企业HR、猎头顾问、精英人才实现三方共赢。
一方面，友才网通过层层评估，在全国20万猎头中选拔最优质的猎头顾问成为平台人才经纪人，并以友才系统的11个关键步骤规范顾问作业流程，从而保证企业客户在猎头渠道获得更高品质的人才服务。
另一方面，友才平台上的所有人才资源均由人才经纪人提供“一对一”专属维护，可以有效实现人才资源的深度价值挖掘。“友才提供的不是简历，而是对人才的精准判断和深度把握，从而保证人才质量。”陈兰珍说。企业招聘管家在平台上发布职位后，首先通过智能算法完成人才简历的初次匹配，然后再由“人工筛选+个性测评+独立背调”三重把关来实现对人才的二次精准匹配。
本文来源：北京晨报
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王晓易_NE0011
