文/金错刀
今年,是谷歌的乔布斯--佩奇重新执掌谷歌进入第四年,这家公司也处于极佳的状态。股价已经涨到700美元以上,不难想象总有一天谷歌将是一家年营收超过千亿美元的公司。
在移动互联网大势面前,谷歌没有落后,而且越战越勇,跟佩奇的重新执掌也有很大关系。看到佩奇的几个内部段子,很有意思。
佩奇后来总结了他的管理原则,也是产品人的管理法则,强烈推荐下:
1、不要推诿:亲自做事,加快进度。
2、如果不能增加价值,就不要干涉其中。让那些真正做事的人去相互讨论,你去做其他事情吧。
3、不要官僚主义。
4、想法比年龄重要。年龄小并不意味着他不值得尊重与合作。
5、你所做的最糟糕的事情就是用一个“不”字就阻止别人做事。如果说出不,你就要帮助他们找到更好的方法。
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