长江商报消息 “简历计划”专帮毕业生定制简历
本报讯(记者 黄敏 通讯员 李甜)前日,在武汉理工大学华夏学院校园招聘会上,“简历计划”创业团队的展台前,来咨询的毕业生排起了长队。
“不同的简历制作,颜色选择根据求职公司而定。如耐克用橙色,宝洁用蓝色,同企业文化保持一致。”团队发起人之一,该校物流专业大四学生周帆说,我们主要帮助毕业生,或工作一两年的人定制简历,让HR们一眼就能看重。
“东方红1号,适用于有实习经历与校园任职经历的同学;黑白配2号,适用于有1—2年工作经验的人;学霸5号,则适用于没什么工作经验的学霸同学”……周帆介绍,目前,团队已经做出了30多个框架。
团队制作简历框架时遵循“信息强化,逻辑严谨”原则。信息强化是把在一行字中的重点内容加粗;逻辑严谨是将重点信息放在简历的重要部位。“比如工作一两年的人,教育信息可弱化,放在次要位置。”周帆说。