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昨日，神农架林区监察局、财政局联合对近期查实的7部门两类违反财经纪律发放津补贴案例予以点名通报，并责令整改，对超标准发放部分予以收缴。
第一类为违规兑现奖励性工资问题。红坪镇、宋洛乡和新华镇，分别于2014年1月14日和15日在相关年度考核结果通报文件下发之前，发放了文明单位创建奖、综治先进单位奖、全区目标责任奖、档案先进单位奖、计生达标奖、党风廉政建设合格奖等奖励性工资。2013年12月30日，林区审计局无相关年度考核结果通报文件，擅自发放了计生达标奖、党风廉政建设合格奖2项奖励性工资。林区安监局在相关年度考核结果通报文件下发之前，发放了文明单位创建奖1项奖励性工资；无相关年度考核结果通报文件，擅自发放了计生达标奖1项奖励性工资。2014年1月15日，林区药监局在相关年度考核结果通报文件下发之前，发放了综治先进单位奖1项奖励性工资；无相关年度考核结果通报文件，擅自发放了计生达标奖、党风廉政建设合格奖2项奖励性工资。
第二类为超标准发放单位目标考核奖问题。2013年12月30日，林区安监局超标准发放单位内部目标考核奖8000元/人，全局14人超标准发放奖金42000元。另外，还发放了完成林区点题作业兑现奖3000元/人。2013年12月30日，林区经信委超标准发放单位内部目标考核奖7000元至8000元/人。(记者 李彦睿 通讯员 李冰清)
本文来源：荆楚网-湖北日报
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王晓易_NE0011
