李佐军
我们化解这一轮产能过剩,在供应端,淘汰落后产能,应淘汰那些低效的、市场需求不大的企业,并注意与绿色发展政策结合起来。在这个过程中,应进一步完善与落后产能退出相关的配套政策,以免引发其他社会问题。从需求端入手,未来的空间主要是中西部地区和农村市场,但这些市场的启动并非一日之功。
仅靠上述手段是不够的,因为产能过剩问题反映的是经济结构矛盾。我们更应该注重技术进步的作用,通过技术的改造和研发,将落后的产能升级为先进的产能,通过先进产能培育新的需求,从而实现经济结构的升级。
同时,化解产能过剩,还需要营造一个公平竞争的市场环境。不少行业由于行政垄断存在“暴利现象”,导致这些行业的投资不断膨胀,而这些行业对市场反应不够敏感,最终形成产能的过度扩张。我的建议是,尽快打破这些行业垄断,让这些行业的一些企业破产。
发展模式的背后是干部考核制度问题,如果不改变干部考核制度,发展模式是不可能改变的。政府不应该像一个公司一样,盯着并深度参与各个行业的经营中。市场的事情应交给市场,政府需要做的是营造一个公平竞争的环境,并将主要精力放到民生和生态环境建设上去。在干部考核体系中,应降低GDP、工业增加值、固定资产投资、财政收入等指标的权重,提高生态环境、资源节约和能源效率、民生类指标的权重。这项改革能否推进,则有赖于政治体制改革是否启动。
(作者系国务院发展研究中心资源与环境政策研究所副所长,摘编自7月23日《21世纪经济报道》,标题系编者所加)