李文：青年人的未来在哪里（五）

提问环节：

学生：我是经管学院的，学的是会计专业。我一直在看郎咸平的书，这里面有一章说的是“关于大学生为什么找不到工作”。郎教授是这样说的，一个产品有七个环节，其中的六个环节包括设计、原料采购、仓储运输、批发、经营、零售这些都是在美国，也就是在美国的本土进行的，而我们中国主要是进行制造，这在南方非常明显，所以美国当时在中国主要设立制造，主要是看重咱们的人力资源，这一方面中国的资源很丰富。因为这两方面带来一些负面的影响：第一对于劳动力的剥削；第二是资源的浪费；第三是明显的环境破坏。因为这三方面的原因以及中国的制造，我觉得是遏制了中国对于科技研发的重视，郎教授说是因为科技的研发和创造力不够才使得大学生就业产生问题了。我想听听您对这方面有什么看法？是不是真像郎教授说的，中国的这种产业结构不改变，还是以制造业为主的话大学生就永远没有出路呢？您对于大学生就业难有什么看法？

李文：首先我不太同意他说大学生就业难的观点。第一，就业难不是只有大学生这个群体。第二就业难不是只有这两年才开始的。第三我们中国现在就业有一种内部性、结构性的矛盾。什么意思呢？就是社会需要这些岗位、职业和职能的稀缺，招不到人。他大量的重复性的，或者是说大批的毕业生找不到工作。如果我们连续的，平均以每年10%的GDP的成长，如果就业是问题的话，那这个世界上就没有一个国家的就业不是问题了。因为别的国家每年的GDP上升是1%，你看我们这么快速的增长，什么叫做GDP的发展？就是的大量的生产，大量的就业，大量经济的高速扩张，所以会创造很多的就业机会。现在社会有许多需求招不到人，我们公司有很多对应的20多个岗位是招不到人，但有很多同学也许就不适合这个职业。所以他们就不能来工作，这时候就面对了不能马上就业。所以我们国家的教育体制并不是冲着社会的岗位需求去的，这跟国外不一样，只要国外需求出来了就业率就高，因为他们的专业设计和学生的选择已经很对口了。不像现在的“双盲”，企业创立起来了不知道到哪招人，而我们毕业生又不知道到哪里找工作。

学生在学校出来的时候基本上也有点跑偏，而且还会存在一些浮动的现象，所以我觉得我们国家存在一些结构问题，中国的制造业带来了大学生就业，我觉得这句话有一定的道理，但是拿它来定性作为责任的话是比较武断的。

学生：当前李老师对大学生去西部工作有什么看法。

李文：因为我毕业去过西部，如果有机会的话我还是建议大家去那工作两三年，不管是哪里，只要是艰苦的地方，包括东北、四川、甘肃、宁夏、西藏。如果是我的孩子大学毕业我一定要鼓励他去。这里有两点：

第一，那个地方很需要我们现在的大学生。刚才我讲了很多这方面的问题，把你们放在大都市里面去，你们怎么样去塑造自己才能够跟他们有竞争力？如果我们在西部的话，我们现在很多同学不需要太多的打磨，在那里就已经是一个奇葩了，就是一个很需要的人才了。所以不同的阶段对人才的标准是不一样的，但是你可以从最艰苦的地方获得很多资源，大家是否知道现在西部有一些地方虽然戴着贫困县的帽子，但其实它一点也不贫困。我刚刚从西部回来，因为我们在那里有一个种植基地，所以我很长一段时间就会在田里面度过，那些偏远的地方条件还是可以的，但是在那里会给你配置很多资源，会有很多人脉在后面支持你，和你在大都市获得的资源完全不一样。所以要锻炼自己就要去从快速培养能力的角度来出发，我鼓励大家的初衷不是让大家去吃苦，就是去培养你的能力，解决问题的能力，抓资源的能力，协调各种矛盾的能力，同时在这个地方，你一进去你就会受到大家的尊重，那时候你的感觉会很好。如果到了干劲很强的地方你就不会受到这样的尊重，大家都很好，谁看谁都不顺眼。所以我说的这些是我个人的看法，当然每个人的出发点都不一样，但我觉得我们的成长需要这样的阶段。

学生：大多数大学生对自己人生的走向很迷茫，很多人做的工作都不是自己感兴趣的，您认为像这种情况应该怎么办？

李文：我作为一个你的兄长，我把你的话给你总结一下。虽然你的沟通能力不怎么样，但是你今天敢抢话筒就是敢担当的表现。接下来我就要批评你，因为这是违反纪律的，不能让别的同学笑话，但你一旦做了就是例外，例外了之后就不能成为规矩。

下面我来回答你的问题。

刚刚我说的兴趣，主要是看你自己想做什么事情。属于你要创业的话这个兴趣就很重要，兴趣是你以后成功的核心要素。如果你为了创业，为了生存去开一个网店，或者是小摊，我觉得这样还不如不做。如果你在学校里面对什么感兴趣，像比尔盖茨对他的电脑感兴趣，这时候他不创业是不行的，他必须要做这样的事，如果是这样就很容易成功。

另外，现在毕了业之后首先是生存的问题，你得先活下来，不要觉得自己是千里马，不吃不喝就可以了，如果你已经不存在了还有什么意思呢？所以说先生存下来，哪怕这个社会怀疑你，社会环境不是你想的那样。总之有一点，你们当时的禀赋确实有，所以说要按照自己的想法来，要先养活自己，不啃老，就算遇到困难，遇到挫折也不怨天尤人，如果这样你忍耐两三天，慢慢你就有承受能力了，这个时候你在社会上的生存能力和适应能力强了之后下一步你就可以往兴趣方面靠近，而且你所认为的兴趣并不一定是你们的兴趣，很多同学学的专业并不是你们自己的兴趣。所以未来五年让你调整和修正，确定自己的发展方向很重要，今天我讲了这么多其实就管你们的三到五年，三到五年的变化其实很多。

学生：李老师您好！每年大四的毕业生在找工作和面试的时候应该注意什么？

李文：你提的问题非常好！面试确实是大学生现在面临的很大问题，其实很多高素质、很有才的大学生，但是他们在面试的时候就会被误杀了，这种我见了很多。在面试的时候，很多大学生喜欢把自己的简历和自己的工作经历进行装修。我不赞同这样做，不要做任何的装饰，甚至把它弄的很美也不要，这是我的价值观。当然有的企业很喜欢很喜欢形式上的东西，但是我不喜欢。第一不要过多装饰材料。第二，交流的时候一定要真实，及时你的信息不是面试人想要的，但你的信息是真实的，这样的话你的机会就会比提供假信息的人更胜一筹。第三，谈话的时候要有一定的自信，当然我觉得有时候自信也不一定能成功，但一定要有自信，交流的时候看着对方的眼睛说话，手放在那个地方不要乱动，不要搞小动作。而且记住，女同学一定不要浓妆艳抹，不要戴首饰，不要喷很浓的香水，衣服也不要穿的很随便，最好不要穿职业套装，可以穿平常的衣服，但你的衣服一定要干净，皮鞋上一定不要有灰，后跟上不要有泥，而且你的白衬衣一定要白，我面试的同学里面有好几个人的白衬衣都不白，所以说面试的时候一定要把自己的衣服熨烫的干净、整齐一些，这样会给面试官很好的印象，哪怕你说话结结巴巴的，但是你的衣服很白，皮鞋很亮，一尘不染，这样就会给你很高的评价，我是很欣赏这样的人。哪怕他的简历差一点我也会认为这个人有前途，如果连自己都管理不好还指望以后他管别人吗？“一屋不扫何以扫天下”？

所以其实就是一些细节，要真诚、真实、整洁、自信。当然自信当中也有一些小窍门，像我第一次去面试的时候，对方跟我交流，我一点自信都没有，而且他们是西药的，我学的是中药，确实竞争的人太多了，后来我就想到一个办法，我最后就借钱买了一条金利来的领带，面试官看到我的领带之后说你这个人志向远大，他说在你一分钱都没有赚到的情况下竟然敢借钱买这么一条名牌的领带，但是你却没有全身都穿名牌，所以当时对我的评价很高。

李文：今天我是作为一个志愿者来的，志愿者其实跟大家就没有什么区别，我就是一个比你们年长几岁的大哥哥，而且今天晚上我也不走，明天早上我再走，这个时间都是留给你们的，以弥补我上个星期没有信守的承诺。

学生：感谢你给我们带来的演讲，我的问题是，作为过来人你认为在英国读研和在国内有什么区别？作为一个企业家你在面试的时候如何看待本科和研究生？您认为名校和非名校有什么区别？还有，您刚才也说了，其实考研就是推迟了就业，您认为大学生的考研是否值得？如果烟台大学的毕业生去你们公司面试，在学历上会不会受到歧视？

李文：第一，我觉得去国外进修，如果你们以后发展到一定程度，我是工作了接近8年之后去的英国，工作了一段时间之后有了基础，需要再深造的时候我觉得还是应该到国外研修一下。当然不是说在国内就不好，如果你有这个兴趣和能力，有这个想法的话可以去一下。

第二，作为企业人在面试的时候如何看待本科生和研究生。在我这是没有任何区别，我需要的是能够胜任这份工作的人，有些职位我们只需要本科生，对硕士和博士有一点点歧视。所以这跟企业的职位有关系，比如说我们做美国IPMA就只招博士，而且是美国的博士，因为它是美国的项目。比如说市场营销我们就只招国内的本科大学毕业生，不招硕士和博士，国外的也不需要，所以就要看职位了。

名校与非名校的话，在我这里没有任何区别，清华、北大在我这也不可能加分，我要先跟他们交流，很多清华、北大的学生给我的印象也不是太好。

考研的代价是否值得。我觉得是这样的，我们要根据现实来看，考研首先是看你是否感兴趣，现在据我所知考研只是拖延你的就业，如果是抱着这种思想的人不要去考。所以即使你想学研也没有关系，但是考完研去就业你会发现，其实你又受骗了，你考完研再去就业又不一样，因为形势和环境肯定又会发生很大的变化。

最后一个问题：如果去我们公司面试学历会不会受到歧视。

不会的，我们公司没有学历和名校的要求，我自己的本科也不是什么名校。所以如果你要去面试的企业要先看它是什么价值观。